東京都が行った調査によると、妻の働き方による世帯収入の差が注目を集めています。この調査によれば、妻が出産を機に仕事を辞めた場合と働き続けた場合の生涯収入の差は約2億円にも上るとされています。この結果に対して、SNS上では様々な意見が噴出しています。
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女が結婚、子育て、介護までしてフルで定年まで働くってかなり難しいよ。これを頑張ってクリアしても89まで生きれると思えない。政府が考える理想でしかない。
— れんげ (@rengeenu) May 1, 2024
子を産み育ててる大変さって本当に理解して貰えないんだな。産む度に身体一旦ボロボロになるという心身の負荷なんて知りません、金が欲しいなら働け。乱暴な話だよ。産後でも健康体、太い実家のサポートをデフォとして考えるのをやめて欲しい。そうじゃない人の方が多いんだよ。
— ふりかけごはん (@EcFWJ9fQsqAGNKD) May 2, 2024
転勤制度を改善しないと妻は働きます続けられない😭氷河期世代は結婚した頃は、子どもの控除がなくなるとか教育費がこんなに高いなんて社会保険料や税金がここまで増える事は想像していかなった。児童手当ゼロなんてあり得ない👎今更働けって、氷河期世代の妻はもう離職しているんだよー💢
— ままま🫒 (@p5nU19CIBbyC4EE) May 1, 2024
妻が、あるいは夫が育児に専念できない世の中がおかしいんですよ。生涯年収がとか脅してないで、仕事をせず子育てに専念しても税制上控除があったり、支援がたくさんあったりして、お金を気にせずに暮らせる国にならなきゃいけない。働かせようとするから子どもが減るんだよ。
— よゝ (@NoName_hnhnmhg) May 2, 2024
メディア一丸となって配偶者控除廃止3号廃止にむけてのプロパガンダを開始まともな議論ならこれだけ専業主婦が冷遇されていて共働き優遇が顕著だと気がつくのだが首相補佐官の専業主婦憎し、3号制度は特典などとの広報の悪影響がここにも…専業主婦が減ったら少子化すすむのに#3号廃止反対
— エレンの巨人🇯🇵 (@GXnf0FqqGzPWswa) May 2, 2024
働き控えって言葉嫌ですね。働きたくても働けない理由がある人がいると思うんだけどな( •́ㅿ•̀ )
— a.k@1y3m (@6yLnh1) May 2, 2024
こんな試算するより少子高齢化対策問題や低賃金問題をもっと誠実に取り上げてほしいよ…。働けるなら働いてるっつーの!って突っ込む人がほとんどじゃない?足りないのは国民のやる気じゃなくて政府の制度作りとモラルだと思ってる。
— えりん (@camel_cael) May 2, 2024
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この年収の企業にどうやったら正社員で入れるのか教えてください。
— めろりーな@軽率に落下する (@asako777) May 2, 2024
夫の転勤で子どもたちが転校したとき、下校後は子どもたちをフォローし、前の学校に戻りたいと泣いたときには話を聴き、ようやく友達ができて「家に連れてきたい」となったときは準備を整え、虐められたときは対応を検討し…「○円損したね!」と言われようがあの時間は絶対に必要な時間だった
— 準備アカ (@Ku87809380Ku) May 3, 2024
働き続けられる女性は幸せですね、っていうキャンペーンか何かやってんの?ワイドショー見る層の反発を買うだけでは…
— そこらへんのババァ (@B4AuEShwCUoWxmI) May 2, 2024
41歳再就職で年収300万つーことはだ。彼女は専門職で技能給かなにかある設定?ありえねーよ!試算やり直し!
— おトキ🐸 (@narumikaeru) May 2, 2024
素朴な疑問なんだけど…うち子供2人で今のところは時短でパターン1なのよね。だけど、長子が小学校あがると時短勤務なくなる(毎日残業19〜20時)からパートじゃないと難しいかなって思うんだけど、生涯パターン1の方はどうやってパターン1を継続してるの?
— ererSS (@erer_ss39) May 2, 2024
さてはこれ考えた奴子育てしたことないな??
— 子育てガンダム☆旦那狂い☆年少扶養控除復活 (@M9NqHmcd9v6QSf6) May 3, 2024
2,000万円の年金の差て言うけど、私達の世代、まともに年金もらえるの?
— Rina (@Rina39344967) May 3, 2024
まず妻の年収が世間的に見ても多い。そして転勤族はパターン①になる為には単身赴任一択なんだけど、転勤族の人とは結婚しないようにしましょうってことでOK?
— 瞳 (@hhhyde129) May 2, 2024
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