アシックスのパタハラの件

｢本人の能力不足を棚にあげて｣とか
｢育休に1年もいるか？｣とか
｢休んだ分迷惑かけたんだから当たり前｣とか

結局なんだかんだ言って
染み付いた社畜気質と
｢育児は女性｣って感覚なくなってないのなw

そりゃ子供減るわ
気持ち悪ぅ

— 薬罐(ﾔｶﾝ)@天月ﾊﾞｰｶﾞｰ土木作業員 (@lehyde666) Jul 3, 2019

アシックスのパタハラのニュースで1年も男性が育休って長くね？って言ってる人いるけど
海外じゃもっと長い期間の育休なんて普通にあるよwww

— 4つ葉 (@anime_tdl_2525) Jul 2, 2019

アシックスって育休4回もとれてしかも2年以上休めるとかホワイト企業過ぎる。
1年も会社不在にする社員に大事な仕事は任せられないでしょ。特別な資格や能力がなければ。
社畜脳すぎる考えかな。
自分は社長から権利を主張するなら義務を果たせって言われた事あるわ。

— うっしー/牛尾さん (@landmineburi) Jun 29, 2019

アシックスとヨネックスをきっちり認識してなかった（笑）
もやっとスポーツ用品のなんとかックスっていう。

ヨネックスは米山さんって事を調べて知った。

アシックスは、パタハラっていわれてるけど、なんか、言い分めちゃくちゃで、会社に同情気味。
丸1年を2回て。

— ishidakanako (@ishidakanako) Jun 29, 2019

アシックスのパタハラ、「それぞれ1年で2回も休んだら当然降格だよなぁ！？ 穴埋めもあるし」みたいな意見多いけど、その人間が一人いなくなっただけでそんな大きな穴になる組織もやばく感じてしまうな
同じ“位”の人間をもう数人作っておくべきでは……

— 宇宙 (@NmN0_) Jul 1, 2019

アシックスのパタハラで訴えてるけど1年以上休んだからもとの仕事は別のひとがやってるから別の仕事やってねというのに不服で訴えてるようにみえるんだが。情報がこんがらがってよーわからん。裁判で実態があきらかになるやろうけど構図的にはパタハラなの？司法がどういう判断くだすんだろ。

— メッツ (@mettes_) Jun 30, 2019

@bengo4topics 1年も育休とらせてくれる職場のどこがブラック？むしろアシックスの好感度UP

— 苺さん🍓34週目 (@3vFoFGsIXXp7Rwb) Jun 28, 2019

アシックスの件は何処か違和感。
元々腕を見込まれ花形プロモーションの仕事任され→2年で転課、その更に2年後に1年間の育休→倉庫→また1年育休→
問題は育休からの倉庫のみで、元々腕を見込まれたプロモーションと関係ない仕事云々は…
個人の能力や適性の話しでは🤔

— ちまき (@chimakizushi2) Jun 28, 2019

@mwam_nana @bengo4topics FF外から失礼します。
一社会人として、記事の内容見る限り1年の育休を2回も与えてるアシックスが違反している様には見えません。

お父さんの良い製品期待してます。

— デューク (@shumi70732373) Jun 28, 2019

うーん、アシックス。1年の育休は取りすぎかなぁ。 #wbs

— morrow (@morrow21) Jun 28, 2019

アシックスの育休1年取れるってところで読むのを辞めた

— こめ✨🍚🥢 (@0_0k0me___3) Jun 28, 2019

アシックスのパタハラの件、、記事によって男性が取得した育休期間が全く違うんだけど…。1年っていう記事もあれば1ヶ月半って言う記事もある。だいぶ違う。。

— 巷では。@ GR "FAB LOVE" TOUR✯ (@timatadeha) Jun 28, 2019

アシックス旦那好きなんだよねぇ。てか、男性で、1年の育休を2回も取ったのね、、。すげーな、、。育休で嫌がらせはおかしいとは思うけど、自分がそこで働く正社員じゃない身だったら、正直まぢかー、、、。と思ってしまうな。

— かんこ (@2525kira2) Jun 28, 2019

アシックスの育休
1年×2回取れたんですね

— アツシ(HONDA Ape50) (@A2C_Intaractive) Jun 29, 2019

なんかアシックスのパタハラ記事読んだけども、読むほどになんか…。育休(1年+1ヶ月)×2 回も取れてるよ？倉庫勤務やだって言ったら3ヶ月後には人事部来てるし、そんでまた2年後に育休取って人事部復帰して、その2ヶ月後に「この仕事やだ」て訴訟…えぇ…？

— 小2ママ【ハスミ】@中受予定 (@Mom_Vioret) Jun 28, 2019

アシックスのパタハラの話、なんだかうーん…て感じたな。そもそも育休取る前に人事に異動になってるやん？選手へのプロモーション業務が本来の私の仕事だ！みたいな主張してるぽいけど…
てか奥さん働いてたのか知らないけど、もし2人揃って1年休んでたんなら蓄えすごいね！😂

— きーこ@6m👶♂ (@ki_ko_mam) Jun 28, 2019

アシックスって育休を1年もくれるん？？？やばない？？？しかも2回？？？純白すぎて眩しいわ

— いろはす (@Apple_ILOHAS) Jun 29, 2019

逆にアシックスめっちゃ育休取れてるやん（笑）！！！
1年休業2回取れてるやん！

— いちもく (@icimoc) Jun 29, 2019

アシックスのパタハラ訴訟はできない無能社員が権利だけ振りかざす被害者ビジネスにしか見えない(笑)
男性で1年以上の育休を2回も取らせてくれるなんてアシックスはホワイト企業だわ。
がんばれアシックス！！

— 検索用 (@yatto_age) Jun 29, 2019

アシックスの育休問題は問題なのか？1年も育休取れるとか、めっちゃホワイトだけど。この社員も与えられた仕事を真面目にやってないような記載もあるし……。いくら育休は権利とはいえ、周りへの迷惑を考えずに休まれるのは俺だったら嫌だなぁ。こんなんじゃ逆に育休が取りづらい世の中になるよ。

— 野良猫 (@nora_nyanko_73) Jun 29, 2019

育休で1年丸々休めるアシックス大好き

— ストロングゼロ太郎 (@bs04y) Jun 29, 2019

アシックスの育休って1年も取れるのか・・・

会社が悪いわアホだし・・・3ヶ月にしとけ

( ´Д`)y━･~~代役が経験積んで効率よく仕事回しだしたら帰る所無くなるだろ

— 幻東屋 (@mbrsazmy) Jun 29, 2019

めざましで アシックス のパタハラの件見たけど。この社員もどうかと思うけどなあ。一年休んでる間に代わりに入った社員が優秀ならものその人の席ないし。しかも２回目やろ？なら３回目もあるかもしれんし。また休むかもしれん人に重要な仕事任せられるわけないわけで。

— テスタロッサ (@TESTAROSSA2) Jul 3, 2019

「しっかりと父親でありたい」「家族との時間を作りたい」と行動した父親の仕打ちがこれかよ…。
＃アシックス
#パタハラ

— カピパラおじさん (@woodybuzzmitai) Jul 3, 2019

#アシックス もパタハラかあ～😑

— さとし　6/9 富士ヒルクライム (@Sa2842) Jul 3, 2019

アシックス最悪！
パタハラ反対！

— 空 (@tvbm5gdr) Jul 3, 2019

アシックスの終わりの始まりなのか？パタハラ報道はイメージダウン半端ないな！笑

— ポンコツ戦士 (@dqpukuro) Jul 2, 2019

大手企業の" アシックス " ヤバいな！
パタハラしたってよ！
アシックスってゴミやな！

— え⃣ び⃣ ち⃣ ゅ⃣ ㌠⃣ 8/10フォーミュラカー走行体験 (@KT100_SEC) Jul 3, 2019

パタハラの件、今アシックスに勤めていて子供が欲しいと思っている人たちが、やっぱり止めようってならなきゃ良いね。
既に1回以上育休を取得した人たち も、今後取りづらくならきゃ良いけど…

— 子育て中 (@2riroriroriro8) Jul 2, 2019

アシックス使ってたのになぁ。パタハラって、、、ないわ。もう買わない‼️

— ぴーちゃん (@piiiiipeeeechan) Jul 3, 2019

アシックスのパタハラ、個人を悪者にする意見が多くて辟易する。労働者を守る法律があっても、権利を行使すると煙たがられるから社畜が量産されてしまう…。私の場合は有給を自由に取りたい正社員人生だったな（※退職時に消化させた）お陰で短命で息絶えて、今は非正規だよ(泣)

— ふらふらちん (@justmidori) Jul 2, 2019

パタハラ訴訟
アシックス社員
会見に五輪Tシャツで出席する時点で察してしまうわ
#めざましテレビ

— Muguet (@106BcS) Jul 3, 2019

@ASICS_JP パタハラするブラック企業が世界大会やオリンピックに絡まないでほしい！自分はもうアシックスの商品は買いません！

— らんなー (@Runner_Flower_M) Jul 3, 2019

アシックスでパタハラ？
アシックスってもっと先進的な考えが出来る会社だと思ってたのになぁ。報道の通りならがっかりだな。

— TVに反応するじゃがお (@Jagao26) Jul 3, 2019

増えたし、家族がいっしょに過ごす時間が増えた。
お互い仕事持ってると男性の育休ってほんとに助かるんだけどな。
健全な家族の形があってこその仕事だと思うけど。
アシックスなんだか嫌いになったな。
#アシックスパタハラ
#パタハラ
#マタハラ
#働き方改革

— ピクにん (@oFke2ErR0z5vwoL) Jul 3, 2019

アシックスのパタハラの件

｢本人の能力不足を棚にあげて｣とか
｢育休に1年もいるか？｣とか
｢休んだ分迷惑かけたんだから当たり前｣とか

結局なんだかんだ言って
染み付いた社畜気質と
｢育児は女性｣って感覚なくなってないのなw

そりゃ子供減るわ
気持ち悪ぅ

— 薬罐(ﾔｶﾝ)@天月ﾊﾞｰｶﾞｰ土木作業員 (@lehyde666) Jul 3, 2019

最初、大企業でもこんな事あるのか？と思ったがよく調べると合計２年は長いな・・。自分ならやったとしても６ヵ月か。
＃アシックス
#パタハラ

— あきちゃん (@jTGJbIkdo9WVhro) Jul 3, 2019

父親の育休なんて取らせる余裕あるの
公務員くらいでしょ

最近は労働者に有利な制度ばかり
しかも給料は高い方がいいというワガママ
#パタハラ #アシックス #働き方改革

— FULL☆ボッ木 (@666Clover) Jul 3, 2019

めざましテレビでみた　パタハラ　アシックス

男性が育休とれるにこしたことないけど、みんながみんな子ども一人につき一年も休んだらどうなるん？
日本動かんくなるやん。一年もいらんやろ。周りに仕事のしわ寄せがいくし、そりゃ無視されるわ。

— かーこ (@kaako66085297) Jul 3, 2019

アシックスのパタハラ、めざましでやってる

— みー&娘1歳 (@mie2017mie3) Jul 3, 2019

アシックスよ…
お前も女の敵か。
パタハラって何よ？と思ったが、
被害者の声があまりに誠実で切実で信じない要素がない。
ちゃんと録音や動画撮ってたかな。
逆に心配。
これで今アシックス、育休とる人いないでしょうよ…
何がオリンピックパラリンピックじゃ。
世界に向けて恥ずかしい。

— spice0 (@spice012) Jul 3, 2019

めざましテレビ　
パタニティハラスメントとやら　
　
アシックスの社員とやらも、自分勝手なことだけしてぬかして誰もわかってくれないからと訴える…　
それをテレビ番組でわざわざやる…　
　
なんでもハラスメント、増えすぎたそんな感覚とそれに群がる儲ける殖えすぎた法律屋

— kouichi mutsu (@ko_ichi51) Jul 3, 2019

アシックスのパタハラ被害の話、
被害者が実質その人1人しかいない障害者雇用プロジェクトに配置されて、しかもその上業務指示が一切無かったって話してたけど、つまりアシックスは障害者雇用に興味無いんですかね

— 海獣イルクス@道東行きたい (@iruka_dragon) Jul 3, 2019

アシックスかぁ…まぁアシックスに限った話じゃないけどねパタハラ。でも、アシックスはクソ。地元のアシックス潰れたしね。
妹が働いてたけど、いじめも相当ひどくて、鬱発症したし、本当に動けなくなった時期があって大変だった。
アシックス地元の潰れて正解だったよ。中国人しかいなかったし

— KAIE　(愚痴ばかり) (@yoine_) Jul 3, 2019

アシックスのパタハラ。
残念です。
一流企業でも、パタハラがあるくらいなら、中小企業なんて・・・
今後しばらくはアシックスの売り上げに多少なりの、影響はあるでしょうね。
オリンピック前に・・・

— たっちゃん (@lemipapadragon) Jul 3, 2019

アシックス見損なったわ。
パタハラ（男性の育児に対するハラスメント行為）やってたとか…。アシックス製もう買わね。

— 霧月 嶺夢🐐🕊🍧🍙🔔 (@MutukiReimu) Jul 3, 2019

アシックスのパタハラ

集団無視とか子供みたいだね

アホみたい

— フロッピー (@froppy98) Jul 3, 2019

アシックスのパタハラ。
がっかりだなぁ。

— ﾏｲｺ (@comaico14) Jul 3, 2019

#アシックス #パタハラ 上司が問題。

— ソロン (@VetroSagittario) Jul 3, 2019

めざましテレビ　パタニティハラスメントとやらアシックス社員⁉の人や賛同してるへ　
こんな偉そうなつぶやきする奴も、仕事が嫌で電話も人と話すのも嫌で手伝いくらいしかしてないんだ。ええなぁあんたは、かみさんも子供もいて、訴えたりテレビに出て話す元気もあって…職場変えたら、優秀なんだろ

— kouichi mutsu (@ko_ichi51) Jul 3, 2019

アシックスのパタハラの件つぶやいたら何人か鍵垢にリツイートされて怖いw
デキ婚ディスった時のことがあるからw
素朴に疑問なんやけど、あのパタハラ訴えた人は勝ったら働き続けるの？
押し負かした上司の下で、何年も働くとか本人も周りも辛すぎない？
強靭なメンタル、がちで見習いたい😂

— まぐろ🥚たぶん8月移植予定🐣 (@m5_fp) Jul 2, 2019