MS&ADホールディングスは2026年3月末までに6300人を削減するらしい。早期退職、自然減で削減予定。リストラではない。
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MS&ADのリストラを称賛している中嶋氏は結局、株価さえ上がれば路頭に迷う人間が出てもよいと考えている程度の人間という事。そしてそういう人間が多く株価が上がる株主資本主義がいかに間違っているかということ。このツケは庶民全体への負担増となるのにね。#ストボ #ストックボイス
— 虎 (@12gudemata21) Nov 24, 2022
おはようございます🌞
— くらり@クライマー×資産運用 (@mkunikuni1) Nov 24, 2022
遺産相続で今回初めて知りましたが、生命保険の受取人になった分は、財産分割の協議とは別枠になるのですね‼️
生命保険の受取人で指定してるから、その通りに受け取れるということ
今日の注目株は大規模なリストラ宣言したMS&ADです😵
MS&ADホールディングス 6300人の人員削減へ
— Niccolo 1 (@justin1102_1) Nov 23, 2022
2026年3月までに
大量リストラする会社の株価が上昇する傾向っ
てあるよね😉
大手保険会社MS&AD リストラやと Twitter社もらそうやけど なんで大事な大事な財産の社員を一番に切るのかなぁ #わからんけど
— Leeちゃん🦄相互フォロー100 拡散垢 (@Lee196510) Nov 22, 2022
TOPの給料下げれば良くない⁇
MS&ADが6300人削減。ここワタミから介護を買収してそこに異動させるエグいリストラやってなかったっけと思ったら、それは損ジャだった。
— 飛絽 (@hiro_606arcadia) Nov 22, 2022
某メガ損保のリストラニュース出てからら、先に独立宣言したワイに同僚から相談相次ぐ🙄
— コーリ@見知らぬ土地でゼロ発から128日後に独立する社畜 (@fukugyouSindans) Nov 23, 2022
いや他社やし、心配してもしゃーないやん。いまから手に職つけなはれや🙄
三井住友とあいおいニッセイ同和って旧6社あるんだけど、損保16社のうち3位4位6位7位12位と生保系損保がくっついてて、今さら6000人切るって、10年以上経って今までまともにリストラしてなかったってコト?
— 帝都通信洛南支店 (@belle_iyomante) Nov 22, 2022
良い気分で帰宅しニュースを見たら三井住友損保が2割
— 山下俊康 (@Zx0zfwoEL5Lwwcb) Nov 22, 2022
リストラと。
災害続発の現状では当然か。
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リストラする損保、仕事お願い時々営業と話するんだけど、「うつ病を抱えながら薬でなんとか仕事してる」臭いが強いので、あの人がこれからも幸せだといいなぁ、と記事を読んで思いました。優秀なんだろうけど目が死んでて顔色が常に悪いので勝手にそう思っています。
— おしりさなだ無視 ♪#(戦力外) (@m_y_ppee) Nov 22, 2022
MSADもリストラだとは。確か大手損保は定年退職の自然減で人員を絞っていくイメージだったけど、もっとスピードアップさせるということか。結構優秀な人が多いと思うから、どこに人員が流れていくのか気になる。
— えなぶ (@enaviewer) Nov 22, 2022
SOMPOケアに従業員がどんな感じなのか気になる。
— 🔍 (@hobbitbit) Nov 22, 2022
損保ジャパンからの異動(体のいいリストラ)組の給料や離職率、別口で入社してきた介護職員との間の給料や待遇の差、など。
緑損保って人員削減できるほどに自動化進んでるの?
— みっちゃん (@michiakisakura) Nov 23, 2022
そもそも示談交渉の自動化ってどこまでできるんだろうと思ってしまうけど…
まあ、人生無駄にしないためにも、我々個人の選択肢としては、
— 転勤くん (@hrtk_h) Nov 23, 2022
①ずっと削減されない人になる、②削減する側に回るか、③離脱するか、考えればいいんじゃない?
どの損保会社だって人員削減しない方がおかしい訳だし、人員削減のトレンドはこの先何度も来ると思うよ。
大手損保のMS&ADが大幅な人員削減を発表。
— HELMET 13 (@13Helmet) Nov 23, 2022
早期退職でどのくらいの割増退職金がつくのかなあ。
自分も条件次第では早期退職したい派。
年収の5年分もらえたら辞めちゃうかなw
損保の人員削減、中はそんな慌ててない様子
— お前の頭はハッピーセット (@heads_happyset) Nov 23, 2022
月曜にバシッと業務連絡入ってざわつくかな
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損保人員削減で真っ先に思い浮かぶのが本社および関連会社にダブついている働かないオッサンですが、彼らも2タイプいて死ぬほど若い頃働いて部長課長までなって降格したタイプと要領悪いふりしながら窓際で生き抜いていたタイプ。前者は官僚的な考えで昔働いたから給料高くて当然と思っていて辞めない
— 損保太郎 (@hokenyakudatu) Nov 23, 2022
損保のの人員削減は悪手だと思うね。詳しく中身知らないけど。
— なめこじーる (@BLOG85334799) Nov 22, 2022
去る人は今までの苦しみはなんだったのかと思うし、残る人は更なる皺寄せ。
おはようございます。Twitterを買収し、大胆なリストラ策に出たマスク氏は「日本の人口は米国の3分の1だが、米国とほぼ同数の利用者がいる」と述べ、「ツイッターの利用は日本が中心だ」と述べ、今後日本でのサービス拡充を図るとのことです。日本は本家を追い越したとのことなんですね。
— goyachample (@goyachample) Nov 24, 2022
イーロンマスクのツイッター買収目的はリストラで黒字化して転売だろうね。
— gotomaster (@gotomaster1) Nov 24, 2022
@tsuta_kom イーロンのリストラでツイッター崩壊が始まってるから…
— 🕥Tweeps@求職中🕥 (@bot22610669) Nov 23, 2022
ツイッター従業員“7500人→2700人"米メディア報道 凄いリストラだな💦
— Sazuku☆Tele-Gib335 (@sazuku335) Nov 23, 2022
ツイッターがイーロン・マスクに買収され、かなりのリストラが行われているが社員の「必要・不必要」は誰が判断しているのだろう?切る側にも不要な人間がいるかも知れない。
— 本一 呑蔵 (@Owari_Masuzo) Nov 23, 2022
ツイッター等の米国企業のリストラは、日本の終身雇用との違いもあるし、退職金も無いので、やりやすいのかも。
— 中年スライム (@middleagedslime) Nov 22, 2022
イーロンマスクが技術者をリストラしたせいで、この先システムのエラーで鍵垢やDMが見られちゃうかもしれないぞ!というのはそれなりにありうる危険なのだが、そもそもツイッター運営、リストラされる前の万全の体制で「鍵垢リストの名前が見れるようになってたわメンゴ」とか全然やらかしてるという
— CDB@初書籍発売中! (@C4Dbeginner) Nov 22, 2022
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ツイッターの社員がリストラされようがされまいが、くだらない内容で小競り合いを続けるミリオタはやっぱりキモい、結局何も変わらないw
— Esterque-IP (@esterque_ip) Nov 22, 2022
ツイッター社はどうしてリストラを行ったのか?
— 普通のおばちゃん (@nQJqjajnZS4FEu6) Nov 22, 2022
問題の本質がわかっていない。
日本は末よりも本(もと)を大事にしてきたと思う。
結果よりも原因。
イーロンマスクが〜ツイッターが〜といろいろ話題だが、何気に日本の大手もなかなかの勢いでリストラしてるのは話題にならんのですね。
— 小林康一 (@kobayashikoichi) Nov 22, 2022
ツイッターやメタのリストラをみて、日本のIT関係者が、今後かなりリストラされるという未来が見える気がします・・・・
— 成長株テリー@優待生活『絶好調』株芸人 🍷🍺🌞🏄🌻💛🌴🌊 (@freepapa) Nov 22, 2022
@hyakutanaoki #百田尚樹チャンネル
— ケンボー (@kenbodunk) Nov 21, 2022
朝8からの夜8!虎ノ門ニュース終了で空虚感に苛まれてましたが、いきなりのスタートダッシュ!ツイッター社の買収&リストラもあってかSNS空間が筋肉質に生まれ変わってきてると信じたいです!今夜もお疲れ様でした。
ツイッターの広告表示が激しいな
— 鈴木洋子 (@nonha) Nov 21, 2022
リストラされないためか
ツイッターのリストラ。赤字ならオーナーが身銭切ったりお金かき集めて社員に給料を払う。クビになったからと言って訴訟してもなんかダサい。オーナーからすれば「共に立て直す気のない者は去れ」と思うのは当然な気が。そもそも「お金は湧いて出てこない」ので世に価値を提供して頂けるというのが原点
— カワウッソ君 (@businesskawauso) Nov 21, 2022
ツイッター社のリストラがリアルに進行中なんだよ。
— どっくん (@dock_nn) Nov 21, 2022
どう転ぶかはわからんけど。
ツイッターが社員半数リストラして、イーロンがとち狂ったように見えて、メタやらアマゾンもリストラしてる現状真っ先に動いたイーロンはやはり気を見るに敏だな。
— ovia (@moon_mole) Nov 21, 2022
ワールドカップの実況でTwitterが普通にまわるかが一つの分岐点だと思うな
— 紫電改@猫又公司 (@Shidenkai_79) Nov 20, 2022
個人的にはツイッターの社員は5年で2倍になったけどサービスの品質が(広告主から見ても)2倍になったとは到底思えないので今回のリストラでTwitterが止まるとかはなさそうかなという印象
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ツイッターでSMSによるアカウント認証ができなくなった。ゆうべサポートに連絡したが、24時間たっても返事がない。リストラで人がいなくなったのかな。
— 池田信夫 (@ikedanob) Nov 20, 2022
自力でなおしたからもういいけど、「2要素認証」は要注意。ログインできなくなるので、認証アプリを使ったほうがいい。
期間工の採用の抑制で対応。
企業のリストラ・希望退職・人生整理・配置転換・構造改革
半年先もディズニーランド内でもイベントが行われないってことを意味するのか?80万円も退職金を出すって良心的?
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