「２ちゃんねる」開設者のひろゆきこと西村博之氏が、８日までに自身のツイッターを更新。就職活動で大学名を基準に学生を選別する「学歴フィルター」問題について私見をつづった。
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たしかに一理あるが、
— satoru @やりたい事を仕事とする！ (@satoru_inf) Dec 8, 2021
こんなご時世で、学歴フィルターなんて使ってる会社なんて、入る価値すらないけどな。『しっかり』人を見る目のある人事の人であれば、ちゃんと一人一人を見るから。見る前に線引するなんて問題外。 twitter.com/hirox246/statu…
個人的に学歴フィルターの何が悪いかが分からない🤔（ミスの仕方は最悪だったけど笑）採用者は採用する理由よりも、落とす理由を探すんだし😅
— 𝙃𝙖𝙘𝙝𝙞 ♡ (@hachi_mitsuchan) Dec 8, 2021
ただ頭いい人と内定もらえる人と仕事できる人は、全部違う種類の人だと思う！
仕事できる人は、テストよりも作文とか自由研究に強いイメージがある💡 twitter.com/hirox246/statu…
ど正論 twitter.com/hirox246/statu…
— ちほけん (@oisyasankensyui) Dec 8, 2021
まさか、あまりに応募が多すぎての「マイナビ」側の「炎上商法」感、、、？？？ #マイナビ twitter.com/hirox246/statu…
— 鷹山な人 (@youzan999) Dec 8, 2021
そりゃそうだよね。
— 高橋健一 (@fJHe7KTJozpETPK) Dec 8, 2021
ってか、採用する気ないならないと言われた方が求職者にとってもいいと思うけどね。
その方が無駄な作業が減るでしょ。 twitter.com/hirox246/statu…
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