市民団体「#就活セクシズム 署名チーム」は、就活において性別にひも付けたマナーの押し付けを問題視しています。この団体は、「セクシズム」という言葉を、「女(男)らしく」といった性別に基づいた固定観念を押し付けたり、差別をしたりする態度を
“男らしさ”“女らしさ”押し付ける「就活セクシズム」やめて 約3万3000人分の署名を文科省に提出|TBS NEWS DIG
就職活動中にいつの間にか求められている「女性らしさ」や「男性らしさ」。「就活セクシズム」とも呼ばれるこうした押し付け ...
女性は膝丈のスカート、男性は黒髪短髪に―。就職活動をする学生に、男女二元論に基づいたそんなアドバイスが指南本やスーツ会社の宣伝文句の中...
強要されない職を探せばいいのでは…😅
— co-sion sounds (@conect_fusion) May 31, 2023
ちなみにどんな服装なら納得するの😅 twitter.com/tokyo_shimbun/…
スポンサーリンク
スポンサーリンク
冠婚葬祭でも一般的な格好に文句言いそう。葬式はまず無理だな。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
— 肥満体 (@uotatu0) May 29, 2023
なぜか?
— 海乱鬼 (@nipponkairagi) May 31, 2023
それは、これから入社してお客様対応するにあたり、相応しい身だしなみが出来るかどうかも採用基準の一つだからだよ。常に自分らしい服でいたいなら、勝手に短パンサンダルで就職活動してみろよ。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
就活の選択肢を知らないだけだと思う twitter.com/tokyo_shimbun/…
— 正座ちゃん🧎サブアカ (@seizamaster_ura) May 29, 2023
昔の(っつーても70年代?)就活スーツ写真、すごい華やかな格好で就活してていいなーってなったの思い出した twitter.com/tokyo_shimbun/…
— 刑部しきみ (@jns) May 29, 2023
数字も盾にしてるし綺麗事並べてるのにいいね全然ついてないの、内容も去ることながら、東京新聞の実態が世間に見えてる証拠だよなあ twitter.com/tokyo_shimbun/…
— T.T (@perott1) May 28, 2023
なるほど、東京新聞様の入社式で全員が服を着ることを禁止してみるとことから始める必要がありますね。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
— ありがとう前川修寛🇯🇵安倍さんありがとう (@exstar444) May 31, 2023
うちの会社とか基本的に服装自由で、確か今は面接でも服装指定なかったと思うけども、
— うーたんの墓標 (@utan_tomb) May 29, 2023
よっぽど嫌なら、そういう会社を選べば良いだけの話では? twitter.com/tokyo_shimbun/…
御社の中で沖縄基地擁護派の記者がいたらその記事を掲載させないよう徹底的に攻撃するでしょ? twitter.com/tokyo_shimbun/…
— Nobodyknows (@x_Nobodyknows_x) May 29, 2023
スポンサーリンク
スポンサーリンク
また東京新聞か。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
— すばる (@kousubaru) May 31, 2023
いつも思うが、確かにこの手の話題、論点が幾つもあり訳がわからん。
— 翠嵐(彩々) (@suiran_psysai) May 29, 2023
就活にスーツ→セミフォーマル=きちんとした格好で相手に敬意、でしかなく、またスカートを選ぶとストッキング&パンプスになるだけで、バンツスーツ&ローファーでも何の問題もない→別に強要されてない…。
訳がわからない。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
採用されて気ままな服装で商談に行って、果たして相手がそれを受け入れてくれるかなあ twitter.com/tokyo_shimbun/…
— 香織ちゃん (@DDnagaoka622) May 31, 2023
好きな服を着るといい
— 倒錯卿 裏天丼 (@toosakutentacle) May 31, 2023
人事も好きに人材を選ぶからさww twitter.com/tokyo_shimbun/…
#33000人ってとこが既に疑う twitter.com/tokyo_shimbun/…
— 玄米梅塩むすび (@manpuku17love) May 30, 2023
まあ好きにすればいいよ
— ルトコフスキイ (@RutkovMetal) May 31, 2023
選ぶのは企業側だから twitter.com/tokyo_shimbun/…
なら自分が好きな格好で行けばいいじゃん。相手がどう思うか知らんが。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
— DiaRuB(ダイヤルビィ) (@sekky211) May 31, 2023
スポンサーリンク
スポンサーリンク
なら好きな格好で面接受けろよ
— 香織ちゃん (@DDnagaoka622) May 31, 2023
落ちても自己責任やかんな twitter.com/tokyo_shimbun/…
暗黙のドレスコードを守らないと実質内定得られないと言うのは大問題だしそれを指摘するのはわかるけど、強要と言い切ってしまうのはさすがにミスリードなような twitter.com/tokyo_shimbun/…
— じんじん的ななにか (@zin_zin) May 30, 2023
社会は他者評価だからね。本人がなんと思っていようがTPOを弁えられなければ評価は下がるわけですし。
— レスベラ (@resvela2) May 31, 2023
ところで何故スーツ着て会見してるのかな?普段着でもいいでしょ?🙄 twitter.com/tokyo_shimbun/…
別に好きな格好で就活すればいいジャン! twitter.com/tokyo_shimbun/…
— 木賊 (@tjnnl) May 31, 2023
別に短パンTシャツでいっても構わないんやで🥺??
— pajama🔫( '-' 💣 )ow (@0imukat0) May 31, 2023
合否は中の人が決めることやし…
ってか起業したら☺️? twitter.com/tokyo_shimbun/…
スカートパンプスに文句つける前にそもそもスーツでなければいけないことについて何か言えよ
— 夢ポエム (@lY3Z5hhrsxuVfZb) May 31, 2023
リクルートとか厚生労働省のハローワークによ twitter.com/tokyo_shimbun/…
逆にオフィスカジュアルで自由にしていいって言われると、結構大変だと思うけどね。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
— Canopus (@canopus4230) May 31, 2023
だったら貴社と親会社の中日新聞社は、言うなればテキトーな服装で訪れた就活生を積極的に採用なさるのですね?🐱 twitter.com/tokyo_shimbun/…
— 高平幸広 (@exp1201) May 31, 2023
「性別」があっちゃいかんのか?
— きーすんⅡ (@yomigaerejapan) May 31, 2023
この手の記事は常に女性目線だが、男性がスカート、パンプスに化粧して就活するのも認めろと?
いや、日本社会では多様性を従来から認めてるんだから、やるのは勝手だけどな。
自分で勝手にやる事を周囲に押し付けるなって話。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
スポンサーリンク
スポンサーリンク
そんなものどこの企業も強制してない。
— YOKO (@akioyokoyama) May 31, 2023
勝手にしたらいいだけの話だな・・・ twitter.com/tokyo_shimbun/…
ここって、あのヘンテコ記者のいるとこでしょ💦
— しょうへい♻️ ◤◢◤◢ (@shohei_) May 31, 2023
真面目に聞く気せんわな twitter.com/tokyo_shimbun/…
そうじゃない会社だって山ほどあろうに、なぜその会社を受けないのか本当に理解できない
— ニトロ (@nitologuliselin) May 31, 2023
そんな会社に入って本当に働きたいのか?
意識や社風の違いで苦しむだけだろ twitter.com/tokyo_shimbun/…
服のマナーを知らないアホがいたぁ〜😂 twitter.com/tokyo_shimbun/…
— 忍者 (@1tLFflzWjP50264) May 31, 2023
他人を巻き込むな。自分で好きなカッコして就活すればよろしい。それで採用されるかどうかは知らんがな🙄 twitter.com/tokyo_shimbun/…
— どれみのど♪☕️📖@Ordinary Days (@doreminodo) May 31, 2023
強要なんかされた?してる?
— のりきち (@norikichi_no) May 31, 2023
服装規定なんて記憶にないなぁ。
就職活動先の企業じゃなくて、就職セミナーとかが推奨してるんじゃないの?
ん十年前でもパンツスーツで受けたし、服装についてなんにも言われなかったけど。
誰とたたかってるの? twitter.com/tokyo_shimbun/…
なぜかわからないような子供は社会人にならんでいい。会社はお前の能力を求めるが、個性をアピールする場ではない twitter.com/tokyo_shimbun/…
— 超記憶術先生💮ULTIMA VIAGEM (@SuperMnemonic) May 31, 2023
好きな服着て行けば良くない?
— 花村紅緒 (@mtjadeite) May 31, 2023
能力が有れば雇ってくれるやろ
入社前から文句言う新入社員なんかどこも要らんやろうけどw twitter.com/tokyo_shimbun/…
多様性を強要して社会性を軽視したいだけでしょ。くだらね。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
— wanmolf22 (@wanmolf22) May 31, 2023
いちいち疲れるねぇ。
— バッドマン🗣🇯🇵 (@BADMAN3512) May 31, 2023
そんなら自分の好きな服装で面接受けたらいいじゃない。
それで受けるかどうかは本人次第。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
スポンサーリンク
スポンサーリンク
TPOが理解できないダメ社会人ですね。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
— takasan (@takkky31227) May 31, 2023
??この記事を読む限り、服装を推奨しているのは大学や就活セミナー側。
— まつのすけ (@S3UK3W3oKGxBz6a) May 31, 2023
企業側が本当にどうなのか取材しろよ。
マスクと同じで慮っているだけじゃないの?? twitter.com/tokyo_shimbun/…
素養、品位、常識、人柄は服装と話し方で大体分る。
— 🇯🇵小豆あんこ【大和憲実隊】🇯🇵 (@azuki_anko_) May 31, 2023
企業が欲しい人材を採用するのは当たり前。
営業職なら特に重要。
3万3000人も日本にアホがいることに驚きです。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
勝手にしろ。でもそんなめんどくさそうなやつは面接で落とします。 twitter.com/tokyo_shimbun/…
— よしのん様@ニーヨン稼働の世界最速オールマイティ(¥^w^¥) (@YoshinonSMZ) May 31, 2023
別に好きな格好で行けばいいんとちゃうの? twitter.com/tokyo_shimbun/…
— 𝒌𝒖𝒎𝒂𝒆@𝒌𝒂𝒏𝒃𝒖𝒕𝒔𝒖🍥 (@deskblock2019) May 31, 2023
じゃあ、男がハイヒールはいて出社しても、変な目で見ないでね twitter.com/tokyo_shimbun/…
— とよ (@wJs7DAJStA1Br4H) May 30, 2023
足幅が広くて6Eの革靴でも辛い自分は、会社員時代に足の痛さと財布の痛さで悩まされた。最早足に障害持つみたいなモノ。
— ニッポン太郎左衛門 (@ixv5n) May 29, 2023
今はスニーカーで行けない仕事はしないと、全取引先に名言し実行している。
性差別以前に身体的苦痛に悩まされるものに手を差し伸べて欲しい。補助金出すか控除対象に! twitter.com/tokyo_shimbun/…
スポンサーリンク
スポンサーリンク
この記事に問題があると考えた場合、こちらから作者様にご連絡をお願いします。