新型コロナからの経済回復が進むなか、半数を超える企業が人手不足を感じ、宿泊業では時間外労働が急増していることも分かりました。
帝国データバンクの調査によりますと、正社員の人手不足を感じる企業の割合は50.1％と2年10カ月ぶりに5割を超えました。
目次
新型コロナからの経済回復が進むなか、半数を超える企業が人手不足を感じ、宿泊業では時間外労働が急増していることも分かりました。
帝国データバンクの調査によりますと、正社員の人手不足を感じる企業の割合は50.1％と2年10カ月ぶりに5割を超えました。
非正社員でも30.4％と新型コロナの感染拡大後として最大です。
人手不足とした割合が6割を超えた旅館・ホテルなどの宿泊業では、10月からの全国旅行支援や水際対策の緩和により需要が大きく増しています。
時間外労働が増えていることを示す指数が9月から7.7ポイント上昇するなど、人手不足が深刻になっています。
引用元：news.yahoo.co.jp（引用元へはこちらから）
@YahooNewsTopics 別に宿泊業だけじゃないじゃんね( ・ω・)
— ちゃき (@cyakionsen) Nov 6, 2022
@YahooNewsTopics ホテル旅館業は客の入りで休み決めるから休みの都合効かない
— スーパーサイヤ人2アルティメット (@aDtwVqY0Sj8AyP7) Nov 6, 2022
だからみんな辞めていって常に人手不足の業界
@YahooNewsTopics そんなこと言うたらほぼ全部の客商売は人出不足やで
— Masashi Matsumoto (@morion20012010) Nov 6, 2022
@YahooNewsTopics 人手不足だ
— bird_eye (@non_matter_q) Nov 6, 2022
基本給は10万円台
サービス残業あり、休日呼び出しあり、パワハラあり、セクハラあり
休憩時間なし（その時間の給料は払わず）代休なし、有給休暇なし、労働条件通知書なし
さぁお国のために、貧乏人どもよ働け！
お も て な し
@YahooNewsTopics 分かってた事やろ？ それもまだ検討中か？
— テツ (@o3jp1psOMgsII53) Nov 6, 2022
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@YahooNewsTopics 国が何も考えずに中抜きの為だけにいろいろやりたがるから、この先もこういう所が増えていくんじゃない？
— ななつぼし (@nanatteru) Nov 6, 2022
@YahooNewsTopics まあ、予想通りだよな。
— moon (@d19761192z) Nov 6, 2022
なんか裏目に出ることが多いよな、まったく…
@YahooNewsTopics 就業できなくて困ってる人ならたくさんいるだろうから、よほど変な奴でもない限り人がいないだの人が来ないだのというのは甘えでは？
— 進撃の競泳ヌゥ (@Fr_Fly_Sprinter) Nov 6, 2022
利益率や売り上げの数字を高く見せようとせずに適切な給与と待遇を与え、スタッフ教育を実施すれば良いだけの事。
それが出来ないのは無能な経営者の証拠。
@YahooNewsTopics 時間外労働しないで給料の高い職場に移った方がいいと思うのですが…
— ききハム (@kikinanaaa) Nov 6, 2022
今の状況に甘んじているといつまで経っても低賃金でこき使われる奴隷と化すでしょう。
@YahooNewsTopics これから人を受け入れていきたいなら給料アップして働く人を増やしていくしかないよね
— montblanc (@montblanc520) Nov 6, 2022
@YahooNewsTopics どこも人手不足
— TweetMeme🇺🇦Eugene.Tokio (@TweetMemeTokyo) Nov 6, 2022
全然使える人材が不足している
頭数いればいいわけではない
@YahooNewsTopics 解雇しておいて人手不足というマッチポンプ
— 狂☆犍陀多 (@anime1ac_only) Nov 6, 2022
@YahooNewsTopics コロナに振り回されて日常生活を失った結果だな。雇用を守れなかった業界に人はもう戻らないよ。
— タキ (@DJXbbl5zlOgQstS) Nov 6, 2022
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@YahooNewsTopics ＃人手不足 ＝ ＃低賃金 です。高ければ、集まります。
— scipio (@scipio211) Nov 6, 2022
@YahooNewsTopics 解雇しまくったからだろ
— まー＠🇯🇵自称ジャーナリストと言いたいだけの垢🇯🇵 (@wall_craftsm) Nov 6, 2022
@YahooNewsTopics 労働移民に頼る流れですか？
— なるほど ・言いっ放しで逃げる竹田恒泰を許さないぞ〜‼️ (@nipponnaruhodon) Nov 6, 2022
来日旅行客にとって日本に来たのに日本じゃない空気
@YahooNewsTopics 以前宿泊業界にいた人達も、もう戻らんやろ。
— いんどね島 (@bagus9212) Nov 6, 2022
退職や休職を強いられたんだから、万一また緊急事態宣言出たらたまらんわ。
@YahooNewsTopics コロナでリストラになった人を受け入れるしかないのでは。
— 谷(ソーバーキュリアス) (@sengokubasa) Nov 6, 2022
@YahooNewsTopics コロナでリストラになった人を受け入れるしかないのでは。
— 谷(ソーバーキュリアス) (@sengokubasa) Nov 6, 2022
@YahooNewsTopics それでいて氷河期世代(40代以上)は敬遠されるという《年齢差別》は横行するわ、外国人を他国から引っ張ってきて低賃金でこき使うという奴隷労働は野放しにするわで、この国の就労・労働習慣はホント狂ってる😵💫😵💫😵💫んま、これに関してはニッポン人自らの悪習が招いたことなんだが☹️☹️☹️自業自得だな😮💨
— John Doe (@JaOqvDxRr63MCvQ) Nov 6, 2022
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