「時給４００円」技能実習生の残業代、農家に支払い命令：朝日新聞デジタル ←そろそろ外国人研修生を、安くこき使える労働力と見るのはやめましょう。同一労働同一賃金の時代です。日本人がやりたがらない仕事をやってくれる事を感謝すべきです。

— komando5 (@kicolli) Nov 10, 2018

＞女性は夜間に大葉を束ねる作業を一束２円でさせられ、時給に換算すると約３００円だったと主張。判決では、時給は４００円だったと認定し、「作業時間について実習生の裁量性は乏しかった」などとして、農家に未払い残業代の支払いを命じた。

— 万世六兵太 (@roppeita_mansei) Nov 10, 2018

読売◆中国人技能実習生の時給、判決で４００円と認定 yomiuri.co.jp/national/20181… 「茨城県行方市の農家」「女性は夜間に大葉を束ねる作業を一束２円でさせられ、時給に換算すると約３００円だったと主張」

— deepthroat (@gloomynews) Nov 10, 2018

中国人技能実習生の時給、判決で４００円と認定 news.google.com/story/dcE88ypl… 技能実習生だった中国人女性が、働いていた茨城県行方市の農家を相手取り、未払い賃金と制裁金に当たる付加金計約３３０万円の支払いなど… yomiuri.co.jp/national/20181…

— Google ニュース (@GN_JP) Nov 10, 2018

中国人技能実習生の時給、判決で４００円と認定
yomiuri.co.jp/national/20181…
⇒そもそも時給４００円と知っていたら来日しなかっただろう。だって中国国内にもっとマシな仕事はたくさんあるもの。騙されてきたのなら、その経緯も気になるところ。

— 毛ば部とる子 (@kaori_sakai) Nov 10, 2018

「時給換算400円だった」中国人技能実習生の「未払い賃金」支払い命令…セクハラは棄却弁護士ドットコム

— James (@ashhe9pzy0_890) Nov 10, 2018

「時給換算400円だった」中国人技能実習生の「未払い賃金」支払い命令…セクハラは棄却弁護士ドットコム

— マイクラ (@lyavyayzyaasqc1) Nov 10, 2018

「時給換算400円だった」中国人技能実習生の「未払い賃金」支払い命令…セクハラは棄却弁護士ドットコム

— SYLVIA (@2cz7j5vhse_214) Nov 10, 2018

本当に酷い話だ。何が美しい日本なのか。

中国人技能実習生の時給、判決で４００円と認定 : 社会 : 読売新聞（YOMIURI ONLINE） yomiuri.co.jp/national/20181…

— 恥ずかしい日本 (@Hazukashii_JP) Nov 10, 2018

yomiuri.co.jp/national/20181…
時給400円と認定　奴隷制度の残る日本

— 白い歯 (@hibakuhibaku) Nov 10, 2018

@br_balloonfc そうですよね。コンプライアンスなんて考え自体無さそうですし。以前外国人実習生を特集した海外YouTuberの動画みたんですが、低賃金だけでなくセクハラやパワハラもひどいみたいです。許せない…

— Pysen ANTI-SCAM (@VirtuelleWahru) Nov 10, 2018

@kouzai2007 たくさんとは何件のうち何件なのでしょうか？日本人対日本人でもひどい経営者はいます。技能実習生だけを強調するのであれば、そうする根拠を示さなくてはならないと思います。

なお、こういう経営者が許されないのは当然のことだと思ってます。

— i234go678q10 (@i234go678q10) Nov 10, 2018

もっとも、その一方で、日本人上司によるパワハラや暴力がきつくて逃げざるをえないケースや残業代どころか基本給も支払われないケースのようなひどい実態も少なからずあるようです。技能実習生の失踪にも様々なケースがあるようであること、もっと多くの方々に広く知られるようになればいいのですが。

— のぞみ日本留学センター NOZOMI (@duhocnozomi) Nov 10, 2018

技能実習生の労働環境がひどいのはわかる。技術を得たくて来てるなら本当に被害者。でも出稼ぎ目当てなら、ちょっとなぁ、、とは思う。それなら母国がちゃんと整備しないと。そっちのが大事じゃない？

— じゃっく (@1234567berryjam) Nov 10, 2018

技能実習生の残業代が時給300円ってことか 計算してみると私の前職の残業の時給は500円くらいだったみたいだ 300はほんとひどいけど、私のとこもなかなかじゃないか？ 過労死ライン超えての残業だし、実際は休憩なんてろくにとれなかったから、プラス18時間は加味したい所存

— kd (@hknnnkd) Nov 9, 2018

入管でひどい扱いしてたり実習生の待遇も悪い国が移民受け入れるとかねぇ…

— iroiro69 (@smanasama) Nov 8, 2018

@MichikoKameishi 技能実習生を使う企業って、ブラック企業ばかりなんだね。ひどいね。日本人でも勤めたがらないでしょ？

— 雪之丞 (@aoitori2011) Nov 8, 2018

日本人がヘタレでクソな政治、社会に抵抗しないから、外国人技能実習生がひどい目にあっても無関心でいられるんだよ。自分への無関心は他人に対してはより大きくなる。

— しゅん (@malmal_2018) Nov 9, 2018

外国人実習生の失踪の件、職場がひどい以外に悪徳ボローカーに唆されたっていうの結構ありそう

— peko (@peko409) Nov 9, 2018

戦時中のアジアの人たちに対する日本人のひどい扱い、あくまで一部で行われてただけでまさか皆が皆そんなことしてた訳じゃないだろうって思ってた時期もあったけど、今の外国人実習生の扱いとか見てると、皆が皆やってたんだろうなあ、そういうこと。

— 玉倉かひな (@suo714) Nov 9, 2018

外国人労働者が時給３００円で働かされていると訴えている。本当だとすればひどい話。
しかし実際の契約は分からないけど、この人たちは技能実習生として来日しているはず。技能実習生と普通のバイトと同じ感覚で話しているからおかしくなる。それとも最初から違法な単純労働者として来日しているの？

— 日本　太郎 (@nipponichinotar) Nov 9, 2018

@kr_Nobuhiro @ShinHori1 「雇った中小企業にも事情があって仕方がないから報道しない」というのが正しいなら、安い賃金で逃げ出すところまで追い詰められた外国人実習生をひどい犯罪者のように報道するのもやめるべきでは？
実習生だってカツカツですよ

— みかん9121 (@meromero9121) Nov 9, 2018

技能実習生の取り扱いがひどい組合はたくさんある。

技能実習生が「お父さん」というのは雇用者を指す。

— 髙村身和子 (@koumuraamane) Nov 10, 2018

@shiikazuo ひどい話しですね。
今回の受け入れは実習生制度とは別物かも知れませんが外国人を安い労働力としか見ていない企業が、あるのは問題です。

— ポンチョマニア (@animekaxtuteoue) Nov 9, 2018

偽装とかもだが実習生の問題。本当にひどい国だ。昔の戦争の頃の話ではなく、今起きていること。周りの国はどんな思いでこの頃ニュースを聞いているだろう？気分悪くなる。

— 三年番茶 (@romanchamomile7) Nov 9, 2018

外国人技能実習生制度はマジでひどいわ

— にしの🐹ハム様🐹 (@nishida_guitar1) Nov 10, 2018

技能実習生に除染させてたのに悪びれもしなかった岩手の建設会社さんやけど、ああいうのは、ほかにもおるねん。福島では、日雇い労働者をピンはねして無知に付け込んでひどい待遇してた会社もあった。でもそういう人らも教養ある立場とちゃうねん。弱者が弱者をだまして搾取する感じ

— 夏はつとめて (@yoursmins) Nov 10, 2018

外国人技能実習生が、時給300円で残業させられていたというのはひどい話だ。企業が利潤を最大化するため、日本人の非正規よりもさらに賃金の低い外国人労働者を求め始め、新自由主義が新たな段階に進みつつあるように思う。これで労働分配率がさらに低下したら、目も当てられない。

— 神子島慶洋⊿ (@kgssazen) Nov 10, 2018

外国人技能実習生の時給300円とか自殺未遂まで追い込むとか機械で怪我しても会社は責任取らず自己責任にさせるとかひどいな。。

— るん (@Ru_088) Nov 10, 2018