「理研600人リストラ」に中国人ITエンジニアは「不思議です」と繰り返した(NEWSポストセブン)
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— 式零負 (@nullzwai) Apr 4, 2022

"まさか中国人に「人権」を持ち出されるとは思わなかったが言い返せない"
😩😩😩😩😩
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— 鉄騎坊主 (@TBPriest) Apr 4, 2022

企業が国内で技術開発する事を既に止めています。
新設の研究所や生産工場は海外に建てる。
だから、国内で技術投資する意味が無い。
グローバル化ですね。

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— Winthrop (@WinthropTwi) Apr 4, 2022

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— tr398🌧 (@tr398) Apr 4, 2022

やば
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— ほっけﾀｿ (@HokkeTaso) Apr 4, 2022

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— うさパン (@kkkkk_cccc) Apr 4, 2022

まったくもっておっしゃるとおり…
それが日本の上層部というのだからもうね…
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— 七瀬百 (@nanase100) Apr 4, 2022

「理研600人リストラ」に中国人ITエンジニアは「不思議です」と繰り返した（NEWSポストセブン） - Yahoo!ニュース国立研究開発法人の理化学研究所の労働組合などが、約600人の研究者が雇い止めとなる可能性があるとして、文部… news.yahoo.co.jp/articles/92ab4… https://t.co/bWG8eCyBdW

— テキスト×音声で記録するAI電話ピクポン代表の小幡 (@yobata_tw) Apr 4, 2022

えへへ( ´ ▽ ` )
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— 書記bot (@fake_kimidori) Apr 4, 2022

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— Tatera (@Pressure_Alien) Apr 4, 2022

うわ。これに関するニュース読むと更にうわ。
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— 五平餅 (@ty6_a1q) Apr 4, 2022

不思議ではなく経営者があかんだけ笑
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— ヨコマチボルダー (@kabb3000) Apr 4, 2022

おはようございます

適切な問いを立てることが重要な時代。「“日本はなぜ優秀な人が安い”と言われてしまうのか？」は重要な問い。この問いを深く掘り下げると、日本の仕事に対する根本的な問題とチャンスが見えてくる。理研の記事、根が深い

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— わだりゅう@働き方コンサルタント (@wadaryu3) Apr 4, 2022

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意欲を失った無能高齢者はいらないんですよ。失った理由も何もせず得られる金があるから。リストラされれば意欲てか危機感は湧くね。なんも不思議じゃないよ🥱

— ね (@MORI751) Apr 4, 2022

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— 新人類 (@shinjin_hr) Apr 4, 2022

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「研究者、技術者の人権がない」「経営者は間抜け」だという。

— ジャスティス（脱原発に一票） (@weseekjustice) Apr 4, 2022

@taikouboutan @Ddy02K ＞「中国は日本人研究者や技術者のおかげで大国です。本当にありがたい話です」
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＞いまや日中の経済力はもちろん、技術力すら逆転され始めている。

こんなことまで言われて日本はアホだよね。

— 皇統は秋篠宮皇嗣家へ。新天皇は別居、廃后を。高田悠子 (@pphiyoko) Apr 4, 2022

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— サードプレイスを普及させる人@あんてる【安斎輝夫】 (@anteru2011) Apr 4, 2022

外国からダイヤの原石を要らないと捨てる間抜けだと思われている。。。
(例の出ている企業もあるのに何故にまた断行するのだろう？)

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— 水金鉄観 (@assamgt) Apr 4, 2022

news.yahoo.co.jp/articles/92ab4…　技術者や研究者やクリエーターを捨てて、売上を何度も数え直すだけの事務員を偉くして、本来必要なかった書類を何倍にも増やして、その完成度を追究してきたんだよ。　・・・実際に何かを生み出してる、本当の仕事の割合が低いんだから、給料も上がっていかんわなぁ。

— S. Amano (@LuckySkyfield) Apr 4, 2022

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日本は海外に優秀な技術者を安く提供するだけの国になればいい

— 斎藤 (@sachiex514) Apr 4, 2022

何でもケチる緊縮派議員たちはこの衰退を何とも思ってないのだろうか？仕方ないとか思って何もしないつもりだろうな。

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— 経済とは助け合い (@deny_east) Apr 4, 2022

理研の記事見て、外資とか海外だとヒラ社員の博士号とかもいるんだよね
うちの、本国にもDr持ちいるけど、結果出せなかったんで辞めますなんて普通にメールくるし。
待遇も残業まみれの自分達と対して変わらなかったし、待遇の良い人は優秀だからじゃね approach.yahoo.co.jp/r/QUyHCH?src=h…

— のか (@noka_2020) Apr 4, 2022

エンジニアの価値を上手く使いこなせない経営者と、営業にリソースを割かないことで職人のように力を付けたエンジニア。

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— 正＠投資 (@masa1987_invest) Apr 4, 2022

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— キャズムの住人たちばな せいいち (@S_T) Apr 4, 2022

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— 18うさぎ (@okkech) Apr 4, 2022

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— 🐾 Koji von Igarashi 🐾 (@von_Igarashi) Apr 4, 2022

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週刊誌記事とはいえ何も笑えない・・・
技術を何も理解していない意識高い系の文系が経営層や官僚として闊歩する日本は近い将来後進国に落ちぶれるのではないか？

— T.SHIN_GIOS-MIGNON (@dahon_visc) Apr 4, 2022

まったくもって
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— なおぷぅ（雲柱） (@naopu_jp) Apr 4, 2022

「理研600人リストラ」に中国人ITエンジニアは「不思議です」と繰り返した
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「とくに日本人は安い。技術も経験もあるのに安くて、何にもない若い人を欲しがりますね、不思議です」

— kayo (@kayo500) Apr 4, 2022

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日本は何がしたいのか？ approach.yahoo.co.jp/r/QUyHCH?src=h…

— はままつのひろひろ🇯🇵 (@hamahirohiro) Apr 4, 2022

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— クヌートクヌーデル (@knutknudel) Apr 4, 2022

こんなことやり続けてたら、本当に日本はダメになるよ。政府与党は、何とかしろ！

アベのマスクやその他の税金の無駄遣いやめれば、頭脳流出止めれるだろ！

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— kunte kint (@kuntkine) Apr 4, 2022

「理研600人リストラ」に中国人ITエンジニアは「不思議です」と繰り返した（NEWSポストセブン）
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— Yusuke Sato (@yusukesato77) Apr 4, 2022

「理研600人リストラ」に中国人ITエンジニアは「不思議です」と繰り返した（NEWSポストセブン）
#Yahooニュースより抜粋引用させていただきました。 approach.yahoo.co.jp/r/QUyHCH?src=h…

— Yasu (@yasu_yasuno_sa) Apr 4, 2022

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— マダムロータス (@j16LjejswoDFwlb) Apr 4, 2022

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— 霧ぬずみ（河童の品格） (@momongarides) Apr 4, 2022